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劳动合同订立共73条

劳动者与用人单位遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用、协商一致的原则,确立劳动关系,明确双方权利和义务的法律行为。

·劳动合同订立(73条)

·劳动合同违约金(5条)

·集体合同(119条)

·竞业限制(20条)

·劳务派遣(32条)

·非全日制用工(18条)

·劳动合同法律法规(0条)

·无固定期限劳动合同(13条)

·试用期(28条)

·劳动合同履行(4条)

·劳动合同变更(10条)

·劳动合同解除(54条)

·劳动合同终止(32条)

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