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工伤事故处理的程序是什么,申请工伤认定的材料有哪些

咨询者:fz16240  咨询时间:2013-01-03
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咨询内容:

我朋友前几天在工地的时候受伤了,我们觉得这属于工伤,打算这两天就去找公司要工伤赔偿,我就想来问问律师,对于这种工伤事故,在处理时一般有哪些程序呢?如果我们要去申请工伤认定的话,需要提交哪些材料呢?

陈雷律师解答:

您好,很高兴能够为您解答问题。

工伤事故处理的程序主要可以分为四个程序,劳动关系确认、工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇确定四个阶段。

如果你有劳动合同的话,第一程序可以解决,要求单位申请工伤认定,否则你也可自己申请工伤认定。

工伤认定后,可以要求进行劳动能力鉴定,即鉴定是否构成伤残,几级伤残。

最后,根据你的伤残情况和工资待遇情况,确定你应当享受的工伤待遇。

申请工伤认定的材料有哪些呢?根据有关法律规定,提交工伤认定申请应当提交下列资料:

1、工伤认定申请书;

2、受伤职工的身份证明;

3、用人单位的营业执照或者工商部门提供的工商登记查询证明材料;

4、与用人单位存在劳动关系的证明材料(事实劳动关系、考勤卡、饭卡、工资单、工作证、名片及其他工作证明);

5、医疗诊断证明(包括初次或者职业病诊断证明书、或职业病诊断鉴定书)。

职工或者直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,有用人单位承担举证责任。

劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者直系亲属和单位。

有关单位及个人如对上述部门作出的具体行政行为不服的,可申请复议或行政诉讼。

希望我的回答对您有所帮助,如果您还有其他问题的话,随时可以来电向我咨询。

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