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工伤该怎么认定,哪些行为构成工伤?

咨询者:fz16319  咨询时间:2013-01-05
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咨询内容:

是这样的,我是一名在外地打工的,我在一家针织厂工作,由于意外事故不小心被棉纱袋子(一包大约在25公斤左右)是一吨砸在身上,导致一颗牙断了,其他牙就是有点松动,这个厂的老板带着我到医院去整了一下牙,我就是想问一下(这个厂没有投保)我是不是可以向厂里要赔偿?

陈雷律师解答:

您好,很高兴为您解答关于“工伤该怎么认定,哪些行为构成工伤”的问题,希望对您有所帮助。

一、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;

职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

如果您还有不了解的可以随时来电咨询,我会非常乐意的为您解答。

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