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工伤认定争议由谁举证,工伤赔偿项目包括哪些?

咨询者:fz19770  咨询时间:2013-02-27
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咨询内容:

你好,我们单位工地上的一个人被落石砸伤了,治愈之后,他提交的报告说自己是重伤,我们认为还没有达到重伤,我想咨询一下,工伤认定争议由谁举证?一般情况下,工伤赔偿项目包括哪些?

文道全律师解答:

您好,非常乐意为您解答相关问题。

根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定,职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的。

由用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,劳动用障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。

工伤索赔包括两种情况,一种是职工受伤而索赔,另一种是职工因工伤死亡,有关利害关系人索赔。

对于职工受伤而索赔的,其赔偿项目主要有:医疗费、伤者住院期间伙食费、生活护理费、停工留薪期间的工资福利、交通食宿费;

如果职工因工伤而残疾的,经伤残评定后,还涉及一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金;

如果工伤职工需要安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,还涉及辅助器具费。

对于职工因工伤而死亡的,有关利害关系人可以获得以下赔偿:丧葬补助金、一次性伤亡补助金,对于符合有关条件的供养直系亲属,可以获得供养亲属抚恤金。

如果您对此还有其他问题,可以直接拨打我的联系电话。

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延伸阅读:

一、工伤认定机构是哪个根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定,工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。在现阶段,各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的,而是根据具体情况设定的。这一点必须明确。根据有关规定,工伤保险基金在直辖市和...

关于工伤认定的举证责任,《工伤保险条例》第十九条第二款规定:“职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。”无疑,这条规定是为了有利于保护职工权益而设立的。但是,对于工伤认定所涉及的举证问题,仅做此一条规定...

 

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