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什么叫强迫职工劳动罪,强迫职工劳动罪怎么判?

咨询时间:2012-11-05
免费咨询刑事法律问题:

咨询内容:

我老板把我们几个人锁在屋子里,让我们感很重的活,不让我们下班。这种情况大概持续了3天,我想问问我老板这种行为是不是犯罪?谢谢律师。

文道全律师解答:

刑法中有个罪名叫强迫职工劳动罪,符合你的描述。

什么叫强迫职工劳动罪,怎么判呢?我认为:一、什么叫强迫职工劳动罪(一)强迫职工劳动罪的概念强迫职工劳动罪,是指用人单位违反劳动管理法规以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的行为。

(二)强迫职工劳动罪的构成特征1、犯罪客体本罪侵犯的是复杂客体,既侵犯劳动者的人身自由,又侵犯国家劳动管理制度。

2、犯罪客观方面本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规,以限制人身自由的方法强迫职工劳动,情节严重的行为。

3、犯罪主体本罪的主体为特殊主体,即用人单位。

所谓用人单位,是指与劳动者签订劳动合同形成劳动关系的单位。

4、犯罪主观方面本罪在主观方面必须出于直接故意。

二、强迫职工劳动罪怎么判犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。

听你的讲述,你老板的行为涉嫌构成犯罪了,如果你有需要,可以来我所找我,我们一定会竭诚为您服务。

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文道全律师
文道全律师北京百环律师事务所主任、首席合伙人、法治网(中央重点新闻网)法律顾问,CCTV访谈嘉宾
执业25年,专注承办经济犯罪和经济纠纷案件,丰富实操经验
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地址:深圳市南山区前海路振业国际商务中心32楼

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