您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 工资福利专题 > 休息休假专题 > 

停工留薪期间年休假

找专业劳动律师

停工留薪期间年休假
一、年假天数怎么计算?(一)对于老员工的规定:根据国务院带薪年休假条例:所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个月以上,都能享受到带薪年休假(下称年休假)。其中,累计工作满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已...
遇到劳动问题,请拔打:

010-57499208

专业劳动律师为您免费解答关于停工留薪期间年休假相关法律咨询!

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门停工留薪期间年休假咨询

您好,很高兴能为您解答超龄劳动者工作中受伤,能认定为工伤吗的相关问题。一、...
您好,很高兴能为您解答相关问题。要订立无固定期限劳动合同必须同时符合三个条...
您好,很荣幸能够为您解答问题。未婚生育是可以休产假的。根据我国《劳动法》第6...
您好,很高兴能为您解答关于工伤方面的问题,希望对您有所帮助。中华人民共和国...
您好,很高兴能够为您解答这个问题。对用人单位来说,在辞退员工时,只有在证据...

热门停工留薪期间年休假知识

一、年假天数怎么计算?(一)对于老员工的规定:根据国务院带薪年休假条例:所有与用人单位建立劳动关系的职工,连续工作满12个...
一、劳动合同履行中的假期有哪些第一、法定节假日;第二、带薪年休假;第三、病假;第四、探亲假;第五、婚假和丧假;第六、女职...
一、职工何种情况下享受带薪年休假?根据《企业职工带薪年休假实施办法》《国务院关于职工休假问题的通知》《职工带薪年休假条例...
一、享受探亲假的条件有哪些是不是所有的人都可以享受探亲假的待遇呢,其实不是的,《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲...
一、病假工资如何支付?1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

停工留薪期间年休假相关法律知识推荐

法律法规

法律常识

合同范本

法律文书