您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 工伤事故专题 > 工伤待遇及赔偿专题 > 

工伤轻伤赔偿标准

找专业人力资源律师

工伤轻伤赔偿标准
工伤认定后,主要可以享受以下几种待遇:(一)一次性伤残补助金① 享受条件因工受伤或确诊为职业病,经劳动鉴定委员会鉴定为一级至十级的工伤职工,发给一次性伤残补助金;工伤人员旧伤复发的以及因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,不发...
遇到人力资源问题,请拔打:

010-57499208

专业人力资源律师为您免费解答关于工伤轻伤赔偿标准相关法律咨询!

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门工伤轻伤赔偿标准咨询

您好,很高兴能为您解答相关问题。一、工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳...
您好,非常乐意为您解答相关问题。劳动合同法第17条规定。劳动合同应当具备以下...
您好,很高兴能为您解答单位与员工协商解除合同,需要支付补偿吗的相关问题。一...
您好,非常高兴回答您提出的问题。一、工资《劳动合同法》对试用期劳动者工资水...
您好,很高兴能为您解答员工泄露了企业秘密要承担刑事责任吗的相关问题。违反保...

热门工伤轻伤赔偿标准知识

工伤认定后,主要可以享受以下几种待遇:(一)一次性伤残补助金① 享受条件因工受伤或确诊为职业病,经劳动鉴定委员会鉴定为一...
职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职...
关于工伤死亡赔付数额,下面为您详细介绍工伤事故死亡赔偿标准的内容:一、工伤事故死亡赔偿标准中职工因工死亡,其直系亲属按照...
一、患职业病后怎么办职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性...
一、哪些情形应认定为工伤根据《工伤保险条例》的规定,以下情形应认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

工伤轻伤赔偿标准相关法律知识推荐

法律法规

法律常识

合同范本

法律文书