您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 劳动合同专题 > 签订劳动合同专题 > 

签了就业协议后的有效期是什么

找专业劳动律师

签了就业协议后的有效期是什么
一.劳动合同到期不续签如何补偿1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。2、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行...
遇到劳动问题,请拔打:

010-57499208

专业劳动律师为您免费解答关于签了就业协议后的有效期是什么相关法律咨询!

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门签了就业协议后的有效期是什么咨询

您好,很高兴能为您解答关于劳动争议案件方面的问题。《劳动争议调解仲裁法》第...
您好,很高兴能够为您解答关于工伤赔偿和人身损害赔偿的问题。职工发生工伤事故...
您好,很高兴为您解答“什么是带薪年假”,以及“在什么情况下员工不享有带薪年...
您好,很高兴回答您提出的问题,单位承担的工伤责任是无过错责任,只要职工所受...
您好,很高兴回答您提出的关于解除劳动合同的问题。根据我国劳动法和劳动合同法...

热门签了就业协议后的有效期是什么知识

一.劳动合同到期不续签如何补偿1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。2、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果...
一、签订劳动合同的形式劳动合同作为劳动关系双方当事人权利义务的协议,也有书面形式和口头形式之分。以书面形式订立劳动合同是...
一、劳动合同试用期多久劳动合同试用期,是劳动关系当事人双方建立劳动关系时,依照法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上订立...
一、毕业生如何签订劳动合同1、订立劳动合同应该诚实守信《劳动合同法》增加了诚实信用原则,要求用人单位应当在面试交流、员工...
作为用人单位的个体工商户未与劳动者签订书面劳动合同,那么个体工商户是否将承担同企业相同的法律责任?下面将从一起案件出发,...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

签了就业协议后的有效期是什么相关法律知识推荐

法律法规

法律常识

合同范本

法律文书