除夕不放假 上头条就是这么简单

2014放假安排出台,除夕不放假,惊呆了小伙伴们。除夕是全家团聚的日子,而今年除夕不放假,大家表示很不习惯,甚至无所适从。有网友调侃说,除夕不放假,没法“常回家看看”或违法,强烈要求爸妈将自己告上法庭。

如果除夕真的没法回家,也只能含泪接受。其实,法定节假日一般单位还是能够正常放的,与之相比,带薪休假制度就难以落实了,未休年假、没有年假是否有经济补偿?这关系到劳动者的切身利益…[详细]

除夕求放假,来看看小伙伴们怎么说…[详细]

热点一:除夕被踢出“法定节假日”

除夕被假日办开除 上班族幸福感骤然下降

接近年末,节日的气氛越来越浓,各大商场、超市都充斥着喜庆的元素。然而“国务院办公厅关于2014年部分节假日安排的通知”发布后,身为上班族的我们却怎么都高兴不起来,等待我们的不是春晚,不是饺子,不是久未见面的父母亲人,而是漫长的旅途,拥堵的人群,不知道能不能抢到火车票,不知道能不能赶上回家的末班车……

纵观本次放假安排,三大看点:

一、挪假比2013年减少4次——这个不错

这次放假安排之所以受到如此广泛的关注,是源于全国假日办此前在网络上进行了两次假日调整调查。11月27日,假日办在多家网站公布3套法定节假日调休安排方案。其中,第3套方案保留了春节、国庆两个7天长假…[详细]

假日办不就耍人么 想通过怪招上头条

且来看一下假日办这一个多月的成就:

一、11月27日,全国假日办在网上公布三套法定节假日调休安排方案,公开征求民意:

方案一:春节放假3天,调借相邻周六、周日形成7天长假。国庆节放假3天,不调休,假期固定为10月1日至3日,逢周末顺延。元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节各放假1天,不调休,仅在当天放假,逢周末时周一补休。

方案二:春节放假3天,调借相邻周六、周日形成7天长假。国庆节放假3天,调借相邻周六、周日形成5天长假,假期固定为10月1日至5日。元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节各放假1天…[详细]

除夕为什么不放假 专家又有话说了

话说2014年节假日放假安排公布后,当时小编就震惊了,因为除夕被踢出了法定节假日,也就是说今年除夕下班就得往家赶,往家赶的时候没有免高速费,赶回来家也看不到春晚了。更悲剧的是如果你不往家赶,孤独地坚守着岗位,也不会再享受三倍工资了。总之,除夕不放假的事,说多了都是泪啊。我们还是来看看专家们对此是如何解释的吧……

相关专家说:除夕不放假是福利

中国社会科学院旅游研究中心特约研究员刘思敏表示,这体现了两层面的含义:

首先是回归传统,“2007年以前,春节假期都是从初一开始,而老百姓所说的过年也是从初一到正月十五,因此把春节假期放到从初一开始更符合公众过年的感受,大家会感到在家待的时间更长一些…[详细]

热点二:爸妈,请将我告上法庭吧!

没法“常回家看看”

《老年人权益保障法》第二章第十八条规定,家庭成员应当关心老年人的精神需求,不得忽视、冷落老年人。与老年人分开居住的家庭成员,应当经常看望或问候老年人。用人单位应当按照国家有关规定,保障赡养人探亲休假的权利。

现在的人往往注重对老人的经济赡养,而忽视了精神赡养,“当今社会竞争压力大,家庭结构日趋小型化,两个年轻人养四个老人,子女赡养老人有时确实力所难及;子女长期在外上班,没空回家看望,有时打个电话回家,有时电话也不打,老人需要什么,儿女一无所知。”其实,老人的精神世界才是子女最应该关心的,新法规定,应经常看望或问候老人,儿女不仅要在经济上担负起赡养老人的义务,更应多嘘寒问暖…[详细]

除夕不放假违法吗?

得知除夕不放假消息的第二天早晨,天很冷,每个上班族的心情当然是低落的,除夕不放假,三十还是要等老板发压岁钱啊!这三十不能陪父母吃年夜饭,就等于一年到头都没看望父母哦,国家不是说了不常回家看老人算违法,那咋整哦?麻麻们不淡定了:孩子,违法的事我们不能干啊!

从法的位阶也就是效力层级上来说,国务院决定对《全国年节及纪念日放假办法》明显低于《老年人权益保护法》,两法有冲突的时候,要适用效力更高层级的法律。这么细究下来,除夕不放假还真可能违法…[详细]

热点三:2014放假安排考验新《旅游法》

旅行社紧急调整旅游线路 旅行社也是受害方

期盼已久的2014年节假日安排昨日公布,本次公布的安排重点调整了“超长工作周”的问题,得到网友认可。与此同时,由于元旦放一天,除夕不再是法定节假日,使得旅行社部分元旦、春节线路发团时间紧急调整。

对于此次公布的2014年放假方案,旅游企业普遍对保留多个长假、小长假表示满意,预计明年将再现春节、国庆旅游黄金周盛况。据悉,目前明年元旦、春节的境内外旅游产品已经全面上市…[详细]

旅游休息小窍门:2014拼假攻略请细看

放假安排公布后,已有网友迅速根据新的放假安排计算出2014拼假攻略,总共只需10天年假,即可将2014的元旦、春节、五一和十一假期变长。

2天年假可换什么?

元旦变5天小长假:明年元旦放假1天,若在今年12月30日(周一)、31日(周二)请假2天,即可与今年的最后一个周末相连,形成“2 2 1”的5天小长假。

春节“延长”为10天:明年春节正休日为1月31日(正月初一)至2月6日(正月初七),2月8日(正月初九)调整为工作日,若在2月7日(正月初八)、8日请假,即可与2月9日(正月初十)一天的周末相连,形成“7 2 1”的10天长假。

3天年假可换什么?

五一长假可被“恢复”:明年五一劳动节正休日为5月1日至3日,若在4月28(周一)、29、30日请假,即可与4月26、27日两天的周末相连,形成“2 3 3”的8天长假,这样又一个长假诞生…[详细]

热点四:带薪休假 伤不起的漂一族

带薪休假,名正言顺事不成

最近的几个热点都瞄准了劳动者,每个人都是劳动者,关注劳动权益问题就意味着关爱自己。2014年放假安排公布,除夕不放假,劳动者就是一群吃的比猪差、干的比牛多的人。为什么越来越多的人关心放假安排?直接原因是因为工作时间长,需要休息。为什么这么迫切需要休息?是因为带薪休假制度落实的力度不够。

如果员工都能依法享有带薪年假,谁想去景区看人山人海,谁想走停车场似的高速路。如果员工都有带薪年休假,也不会全体被勤奋,活得累上加累。如果用人单位落实带薪休假制度,劳资矛盾就不会这么激化。那么,带薪年休假是个怎样的存在呢?为督促用人单位实施带薪年假制,劳动相关法律做了什么规定呢…[详细]

又让马儿跑,又让马儿不吃草

我国《职工带薪年休假条例》已实施六年,但截至去年,不同程度享受带薪年休假权利的职工(含未休假但依法给予工资补偿的职工)只占一半。带薪年假对于大多数人来说,能够真正落实的只能是一些政府机关和事业单位。在劳动密集型企业、招用农民工较多的建筑、交通、加工、制造、采矿、餐饮和其他中小型劳动密集型企业以及个体经济组织,只能是一个美丽的童话。

带薪休假贯彻不力的用人单位违法成本低廉,导致制度没有贯彻施行。在我国,虽然相关法律法规明确了带薪休假制度,但对此类违法行为缺乏明晰的处罚标准。企业追求经济效益,员工休假能省就省;担心上司对其工作态度的评价而不愿休假;劳动者维权意识和能力不足,形成了现在“民不告、官不究”的局面…[详细]

带薪休假,我以法律之名,解除你封印

国务院办公厅在日前印发的《国民旅游休闲纲要》,喊出了2020年落实带薪休假制度的雄心壮志。为了这个宏伟目标,哪些主体可以有所作为?

对于一些企业又不给钱又不休假的情况,需要职工能积极的利用相关规定维护自己的权益。职工一旦遇到带薪休假不执行的情况,可以向当地劳动保障监察部门或劳动争议仲裁委投诉反映。劳动者应据理力争,拿出能够证明自己工龄的证据材料,以保证合法权益不受侵犯。但是这样有可能面临被雇主解聘。另外这种仲裁或者诉讼方式成本过大,周期过长,对于劳动者来说很难实现自身权益保障…[详细]

热点五:除夕不放假 行路难难于上青天

除夕不放假苦了谁 遇上交通事故伤不起

明年节假日安排出炉后,不少人直呼除夕还上班“伤不起”,当然,多数企业仍将按照原先计划放假,保证外来员工及时回家,而即使需要在除夕上班,多数也会给予加班补贴,尽管如此,人们还是希望除夕可以放假,那是心灵上的一种安慰。

“除夕不放假”可能会引发更多交通事故案件的发生,因为除夕的那一天没有放假的话,人们归家的心情会更加急切,恨不得马上能够见到自己的家人和亲戚朋友,而且在那一天以后的初一至初三将成为法定节假日,法定节假日里相应的高速将免费,行使在路上的车辆将会无限制的增多,交通事故发生的比例也会随之增大,如何避免交通事故的发生就显得尤为重要。除夕遇上交通事故,别急别慌…[详细]

除夕不放假你若遇见了谁 就跟他结婚吧

除夕不放假,伤了一地心,在传统的中国人眼里,除夕夜是一家人守候的一天,这一天全家人齐聚饭桌前,幸福地看着春节联欢晚会,一起守夜,迎来新年。但是2014年新年,可能有很多朋友要在火车上、高速公路上度过了。

在这个不放假的除夕里,你在工作的地方或是工作以后回家的路上,又或是工作回家吃饭的地方,你遇见了那个好像一直在等待的命定恋人,你们一起聊天,一起吃饭,一起看除夕的白天与黑夜,一起迎接新的一年,然后你们一起度过这带有奇幻色彩的2013年,你们在这不放假的除夕里,你侬我侬,最后决定走向婚姻的殿堂,这也是种浪漫…[详细]

除夕不放假失望了谁 就差那么一天少了幸福

如今,除夕成为工作日。在外工作的人,怎么赶回家过年?也许就差这一天,在陌生的外地凄凉过年的人就少了;也许就差这一天,火车、汽车、轮船也不那么拥挤了;也许就差这么一天,归乡的游子都能回家了;也许就差那么一天,坚守在岗位上的人不需要加班费心理也很平衡了。

只是这一天的假期却成了无数人奢侈的梦,想想,在爆竹声声的时刻,一些人在单位孤孤单单的工作就觉得凄凉,更让人凄凉的是在这一天本该团聚的时光里,有些人可能坚守着岗位,却不小心受伤了…[详细]

结语:话说除夕放不放假,年总是要过的,假总是要放的,法是不能违的,家是不能不回的。自古忠孝难两全,是忠于职守,除夕苦守工作岗位?还是孝敬父母,除夕早早买票回家?要我说,还是要看法律怎么规定,违法乱纪的事咱不能干,早早回家过除夕,陪在父母身边,才是正事。在回家途中遇到任何法律难题,均可拔打法邦网免费法律咨询热线:400 818 9919,法邦网以专业的律师团队为后盾,本着真诚做人,专业做事,用心服务的理念,为您解决一切法律问题。(法邦网)
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