甲方（用人单位）
用人单位名称：
用人单位住所：
法定代表人或负责人：
乙方（劳动者）
姓名： 性别 出生年月：
文化程度： 联系电话：
户籍所在地
实际居住地
居民身份证号码
甲乙双方在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。
一、劳务雇佣协议期限
固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。并约定试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作岗位
乙方同意根据甲方的工作需要，从事 工作。
三、工作时间和休息休假
（一）甲方安排乙方每天工作8小时，上午8：00-12：00，下午13：00-17：00，每周日为休息日。
（二）甲方严格遵守上述工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方超出上述工作时间加班加点的，应依法给予乙方补休或支付加班加点劳务报酬。
四、劳务报酬
（一）甲方承诺每日劳务报酬为 元，实际报酬按每月考勤结算。每月的 日前发放上月的劳务报酬费用。
（二）乙方加班劳务报酬为 元每小时。
五、意外伤害
（一）乙方在上下班途中发生的意外伤害根据国家法律规定予用人单位无关，甲方不予以负责。
（二）乙方在正常工作中受伤，所产生的治疗费用及养伤期间（正规医院出具病假条）的误工费甲方按乙方是否违规操作等过错的实际情况，给予适当的补偿。
（四）乙方患病或非因工负伤的，甲方不予以负责。
六、劳务雇佣争议处理
（一）劳务雇佣书依法订立，即具有法律约束力，双方应当全面履行，并严格依法执行。
（二）甲乙双方因履行本协议书发生争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，向人民法院提起诉讼。
七、其他事项
（一）本协议书期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。
（二）本协议书未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。
（三）本协议书不得涂改。
（四）本协议书如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准。
（五）本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。
法定代表人或负责人签字： 乙方签字：
甲方盖章：
签章日期：
