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    公司自建房屋强拆后怎么办,公司被合法强拆怎么赔偿员工

    2021-08-12 23:01:01 付杰生 北京京鹏律师事务所律师 1486阅读

    有许多企业为了节省前期的资金会选择到农村地区的工地上建造公司,虽然这是一个省钱的好办法,但是一不留神就可能会造成违章建筑。为了帮助大家了解相关知识,今天我们就来聊一聊,公司自建房屋强拆后怎么办?公司被合法强拆怎么赔偿员工?

    公司自建房屋强拆后怎么办

    当公司自建房屋遭遇到强拆之后,当事人首先要判断拆迁单位采取的是非法强拆还是合法强拆。如果公司当初在建造的时候并没有办理相关的证件手续,或者是违反了城乡规划,那么很有可能是因为违章建筑所导致的强拆。在经过合法的司法审批之后对违章建筑实施强拆,拆迁单位无需给予企业主任何经济赔偿。如果公司是合法建筑却遭遇到了非法强拆,当事人可以依法提起法律诉讼来维权。

    公司因为遇上拆迁,拆迁单位不仅要给予公司企业主相应的经济赔偿,同时也要给予公司员工进行补偿。一般来说,如果因为拆迁公司要对员工进行解聘,根据劳动合同,用人单位需要提前一个月以书面的形式告知当事人。在解聘之后,需要额外支付劳动工作人员一个月的工资。若是公司并未停止营业而是换个地方继续经营,公司工作人员可以继续与公司签订劳动合同。

    以上就是对公司自建房屋强拆后怎么办,公司被合法强拆怎么赔偿员工的全部讲解,希望能够对你有所帮助!综上所述,公司自建房屋强拆后,当事人可以立即采取报警措施,然后启动司法程序来维权。如果大家对于公司房屋强拆还有任何疑问,欢迎提出咨询!

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