一、子女抚养费的数额如何确定
子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至百分之三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。这里所谓的月总收入是指其一个月所获得的固定报酬的总数，如基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。例如，双方收入悬殊很大，一方负担较重，或生活难以维持，另一方就应适当提高比例，收入少的一方则可相应地降低比例。
父母对成年子女给付抚养费是有条件的，其法定条件包括两个方面：1、 成年子女因尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活需要被抚养；2、 父母具备负担能力，即父母在维持自己的生活外还有承担抚养义务的给付能力。如果父母因负担抚养义务而不能维持自己生活，则不负担给付抚养费的义务。
二、子女抚养费的支付期限
子女抚养费一般至子女十八周岁为止。我国《民法通则》规定，18周岁以上的公民是成年人，具有完全民事行为能力，可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。因此，父母对其一般不再负有抚养义务。对于16周岁以上不满18周岁的公民，根据《民法通则》的规定，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。对此类情况，能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。
