遇到劳动问题,拔打免费劳动咨询电话:18529592792(同微信)-专业劳动律师为您服务!
法邦网  >  北京劳动律师  >  劳动争议资讯  >  销售员下班约客户唱歌出车祸,能否认定为工伤?

销售员下班约客户唱歌出车祸,能否认定为工伤?

此文章帮助了274人  作者:北京劳动律师  来源:法邦网

销售员下班约客户唱歌出车祸

小王是开发区某服装企业的销售人员,8月份一个下午,小王下班后遇到客户公司销售小李,两人相约当晚一起吃饭,晚饭后两人又来到一家KTV进行娱乐,直到凌晨零点多才离开。不想小王在回家途中被一辆车撞伤。后交警认定,小王在此次事故中承担同等责任。

事故发生几天后,小王在医院养伤时,得知了最高院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》的司法解释。小王认为,既然“上下班买菜受伤”都可以认定工伤,那自己当晚陪客户单位的销售人员吃饭唱K,之后回家途中出了车祸,是不是也应当认定为工伤。

9月份小王出院后,要求认定工伤,其所在单位向开发区人社局提出工伤认定申请。

能否认定为工伤

人社部门受理该案后经过调查认为,《工伤保险条例》第十四条第六项规定的上下班途中应当指合理的上下班时间和路线,小王当晚6点已经下班,凌晨零点多发生交通事故,时间上已经明显超出合理下班时间;小王当晚是从KTV回家的途中发生了交通事故,地点上也与合理的下班路线不符,最终人社部门认定小王的受伤为非工伤。

人社局工作人员提醒,上下班途中并非所有事故伤害都可以认定工伤,应当注意三点:一是合理的上下班时间;二是合理的上下班路线;三是受伤职工不能在事故中承担全部或者主要责任。只有以上三项都符合的上下班途中的事故伤害才能被认定为工伤。

北京劳动律师温馨提示:

劳动者在撰写劳动纠纷起诉状的时候,要注意填写的用人单位的资料是否属实,因为用人单位情况是否真实关系到劳动者的请求能否得到实现。对于用人单位的基本情况,劳动者可以到工商行政管理局的窗口去免费查询。如果劳动者对写起诉状仍有困难的,可以请法律专业人员代为书写。
如果您遇到劳动问题,可以拔打免费劳动法律咨询电话:18529592792(同微信),专业劳动律师为您提供服务!
 

劳动流程

专业才可以提供更优质服务
专业劳动律师温馨提示:
劳动纠纷应当去哪儿进行仲裁调解?根据我国法律规定,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖,当事人一方可以提出管辖权异议。需要说明的是,当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议总裁委员会申请的,由劳动合同履行地一方管辖。
如果您遇到劳动问题,可以拔打免费劳动法律咨询电话:18529592792(同微信),专业劳动律师为您提供服务!

北京劳动律师推荐

覃俊律师
覃俊律师北京市金开律师事务所劳动仲裁部主任、民商事诉讼部主任
曾在法院、检察院系统任职,具有丰富实操经验。
手机:18529592792(同微信)
地址:北京朝阳门北大街8号富华大厦D座14层

劳动争议相关咨询

北京劳动律师咨询电话

18529592792(同微信)
北京专业劳动律师为您提供免费劳动法律咨询服务。

劳动争议相关合同

法邦劳动律师为您提供劳动诉讼专业知识,以及劳动合同,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,工伤认定赔偿,五险一金,辞退解雇纠纷等方面的资讯内容
如果您遇到劳动方面的问题,可以拔打我们的免费劳动咨询电话:18529592792(同微信)。专业劳动律师为您服务。或发布:免费劳动法律咨询