一、劳动者享有哪些社会保险待遇
社会保险是国家以法律的形式规定的，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力而没有其他生活来源时给予物质帮助的各种制度的总称，包括养老保险、工伤保险、失业保险、基本医疗保险、女职工生育险等。住房公积金不属于社会保险，但也是劳动者应得的一项法定待遇，合称五险一金。在实行基本医疗保险的基础上，企业和事业单位可以建立补充医疗保险，用人单位和个人还可以根据条件参加商业医疗保险。用人单位和劳动者可以约定用人单位向劳动者提供的五险一金以外的各项补充保险福利待遇，如商业医疗保险、意外伤害险等。
根据原劳动和社会保障部的有关规定，农民合同制职工参加单位所在地的社会保险，社会保险经办机构为职工建立基本医疗保险个人账户。农民合同制职工在终止或解除劳动合同后，社会保险经办机构可以将基本医疗保险个人账户储存额一次性发给本人。
二、社会保险与商业保险区别
区别1、实施目的不同。
社会保险是为社会成员提供必要时的基本保障，不以盈利为目的；商业保险则是保险公司的商业化运作，以利润为目的；
区别2、实施方式不同。
社会保险是根据国家立法强制实施，商业保险是遵循“契约自由”原则，由企业和个人自愿投保；
区别3、实施主体和对象不同。
社会保险由国家成立的专门性机构进行基金的筹集、管理及发放，其对象是法定范围内的社会成员；商业保险是保险公司来经营管理的，被保险人可以是符合承保条件的任何人；
区别4、保障水平不同。
社会保险为被保险人提供的保障是最基本的，其水平高于社会贫困线，低于社会平均工资的50%，保障程度较低；商业保险提供的保障水平完全取决于保险双方当事人的约定和投保人所缴保费的多少，只要符合投保条件并有一定的缴费能力，被保险人可以获得高水平的保障。
