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失业保险如何办理,失业保险金的领取条件?

此文章帮助了2354人  作者:北京劳动律师  来源:法邦网

一、失业保险如何办理

(一)当被解除劳动合同之后达到了领取失业保险金领取条件之后到原来的公司人力资源部咨询如何办理失业保险! 如果达到标准之后人力资源的会给你一份失业保险金申领表、一份求职登记表、一份离职证明,其中失业保险金申领的需要复印三张。

(二)上面资料准备好之后需要到你户口所在的计生办盖章。在失业保险金领取登记表反面会有一栏计生关系接受单位意见这需要计生办的盖章!!

(三)然后把上面的几分资料里面内容认真填好, 里面有写购买保险的时间这些不知道怎么填写的可以让原公司的人力资源部来指导填写。 填写好之后需要在资料上都贴好照片, 还需要交一张贴在领取证上面的。

(四)然后在把资料上交给原公司的人力资源部, 大概等15个工作日就能把失业保险金领取证书拿到, 办理失业保险最好是在离职后不久之后就需要办理。 失业保险金领取证下来之后会还有一个培训通知、失业保险金领取证。离职证明、以及一份原有的失业保险金领取登记表。 拿到之后需要前往指定的区政府去盖章。

(五)盖章之后然后在指定时间到指定地点参加培训, 培训内容也就是讲讲失业保险如何领取,失业期间医疗、养老保险如何续费等问题, 还有劳动保障局组织的免费培训, 这个可以参加可以不参加!这个培训必须要参加才可以领取失业保险。

二、失业保险金的领取条件

领取失业保险,要同时具备以下条件:

(一)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

(二)非因本人意愿中断就业的。非因本人意愿中断就是是指下列情况:

1、终止劳动合同的。

2、被用人单位解除劳动合同的。

3、被用人单位开除、出名和辞退的。

4、用人单位以暴力,威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,以及未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,致使劳动者与用人单位解除劳动合同的。

5、法律、法规规定的其他情形。

(三)已办理事业登记,并有求职要求的。

失业金的领取,这要看劳动部门给办的是哪个银行的卡,什么银行的卡到什么银行去领。

北京劳动律师温馨提示:

公司不交五险一金怎么办?这里提醒您缴纳五险一金时要注意,五险是法定的,而一金则不是。五险由公司与个人共同缴纳,一金由公司选择缴纳与否。如果公司利用员工的不知情不缴纳或者不按规定比例缴纳,就侵犯了员工的利益。此时员工需要采取合法手段通过法律途径维护自身权益。
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覃俊律师
覃俊律师北京市金开律师事务所劳动仲裁部主任、民商事诉讼部主任
曾在法院、检察院系统任职,具有丰富实操经验。
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