遇到劳动问题,拔打免费劳动咨询电话:15810404885(同微信)-专业劳动律师为您服务!
法邦网  >  北京劳动律师  >  工伤  >  工伤鉴定  >  上下班途中受伤是工伤吗,交通事故造成工伤怎么办?

上下班途中受伤是工伤吗,交通事故造成工伤怎么办?

此文章帮助了1041人  作者:北京劳动律师  来源:法邦网

一、上下班途中受伤是工伤

工伤保险条例》第十四条规定:职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。

《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》(劳社部函〔2004〕256号)中对此做出解释:这里的“上下班途中”既包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班加点的上下班途中。对“上下班途中”的理解,包括2种情况:一种是定时工作制和正常工作区,在这种情况下,对于上下班的时间、路途不难把握;另一种是不定时工作制和不定区工作,如采购员、销售员,对于他们的“上下班途中”,就要仔细判断。一般可以考虑上班为从家中到第一工作地点,下班为最后一个工作地点到家中。而对于“途中”的理解,也可分为2种情况:一种是直线路线,即上下班的必定路线;另一种是上下班的合理路线,指的是若愚必定路线戒严,或发生重大事故,故而改道而行的路线,也应视为“途中”。

二、交通事故造成工伤怎么办

“受机动车事故伤害的”既可以是职工驾驶或乘坐的机动车发生事故造成的,也可以是职工因其他机动车事故造成的。

由于交通事故引起的工伤,应当按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按以下方式执行:

1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。

2、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或残疾生活补助费,已由伤亡职工或亲属领取的,工伤保险的一次性工亡补助金或一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。

3、职工因交通事故死亡或者致残的除按照上述1、2项处理有关待遇外,其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。

4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因,受伤职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。

5、企业或者工伤保险经办机构应当帮助职工向肇事者索赔,获得赔偿前可垫付有关医疗、津贴等费用。

北京劳动律师温馨提示:

在受到工伤的情况下,申请工伤鉴定对员工申请工伤赔偿很有帮助,为劳动者提供了支持的基础。但是申请工伤鉴定是有时间限制的,用人单位在发生工伤后30内应当提出申请,劳动者在发生工伤之日起一年内应当申请,超出时间的得不到支持。工伤鉴定对劳动者来说非常重要,建议多加留意。
如果您遇到劳动问题,可以拔打免费劳动法律咨询电话:15810404885(同微信),专业劳动律师为您提供服务!
 

劳动流程

专业才可以提供更优质服务
专业劳动律师温馨提示:
劳动纠纷应当去哪儿进行仲裁调解?根据我国法律规定,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖,当事人一方可以提出管辖权异议。需要说明的是,当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议总裁委员会申请的,由劳动合同履行地一方管辖。
如果您遇到劳动问题,可以拔打免费劳动法律咨询电话:15810404885(同微信),专业劳动律师为您提供服务!

北京劳动律师推荐

文道才律师
文道才律师北京金开律师事务所高级合伙人、金开重庆分所主任,重庆市渝北区人大代表,重庆市渝北区政府法律顾问
丰富实务操作经验,擅长劳动合同纠纷、工伤赔偿、公司法务。
手机:15810404885(同微信)
地址:北京朝阳门北大街8号富华大厦D座14层

北京劳动律师咨询电话

15810404885(同微信)
北京专业劳动律师为您提供免费劳动法律咨询服务。
法邦劳动律师为您提供工伤等级鉴定标准,鉴定程序,工伤鉴定赔偿标准,工伤伤残鉴定标准,劳动能力鉴定标准,职工工伤与职业病致残程度鉴定标准等工伤鉴定内容
如果您遇到劳动方面的问题,可以拔打我们的免费劳动咨询电话:15810404885(同微信)。专业劳动律师为您服务。或发布:免费劳动法律咨询