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怀孕期间离职赔偿

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怀孕期间离职赔偿
一、单位能否辞退严重违纪员工单位可以依法辞退严重违纪的员工，以严重违纪为由单方解除劳动合同，应符合以下条件：1、应有规章制度作为依据。用人单位因员工严重违反劳动纪律或或规章制度而解除劳动合同关系的，必须要有明确的、合法的规章制度存在。其所谓...
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