您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 辞退解雇专题 > 辞职专题 > 

公积金多年未提取怎么办

找专业劳动律师

公积金多年未提取怎么办
一.试用期要签合同吗按照法律规定,即使是试用期,也应当签订劳动合同。《劳动法》第21条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”由此可见,试用期是在劳动合同中约定的,而不是一个单独的有关试用期的规定,劳动合同生效和终止的时间...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于公积金多年未提取怎么办相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门公积金多年未提取怎么办知识

一.试用期要签合同吗按照法律规定,即使是试用期,也应当签订劳动合同。《劳动法》第21条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用...
一、劳动法对于辞职是如何规定的1、职工辞职,要提前30日以书面形式通知用人单位:《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动...
一、擅自离职如何处理擅自离职又称自动离职,是指劳动者不辞而别的一种违法行为,实际上与用人单位的劳动关系并未实际结束,而存...
一、什么是违约金违约金有法定违约金和约定违约金之分。(一)法定违约金由法律直接规定的违约金为法定违约金。法定违约金是在一...
一、主动辞职有经济补偿金吗根据《劳动法》,劳动者主动提出解除劳动关系,或者劳动者有下列情形之一的,用人单位可以不支付经济...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

公积金多年未提取怎么办相关法律知识推荐

合同范本

法律文书