您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 工资福利专题 > 休息休假专题 > 

可以先请产假再请婚假吗

找专业劳动律师

可以先请产假再请婚假吗
一、带薪年休假是指什么带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。根据职工带薪休假条例的规定,工作年满一年就能休假五天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于可以先请产假再请婚假吗相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门可以先请产假再请婚假吗知识

一、带薪年休假是指什么带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。根据职工带薪休假条例的规定,...
一、哪些员工可以休探亲假根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女...
一、职工享受探亲假有何条件在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工,与配偶或父母不住在一起,又...
一、职工享受年假的条件是什么根据《职工带薪年休假条例》第二条规定:“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的...
累计工作满一定年限的员工可以根据自己的工作时间长短来判断自己享受几天的年休假,可是这几天假期是否有工资呢,带薪年休假的工...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

可以先请产假再请婚假吗相关法律知识推荐

合同范本

法律文书