法邦网
休息休假专题
登录|注册
法邦网首页
法律资讯
法律咨询
找律师
找律所
法律法规
法律常识
合同范本
法律文书
护身法宝
法律导航
您的位置：法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 工资福利专题 > 休息休假专题 > 

产假173

找专业劳动律师

产假173
一、产假的法律规定产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例（征求意见稿）》，拟将产...
遇到劳动问题，请拔打：

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于产假173相关法律咨询！(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门休息休假专题

·工时与休假管理制度
·最新劳动法工资发放时间规定
·2013年休假国家规定
·15年工龄可享受几天年休假
·2013年国家规定产假假期
·医院开的病假条模板

热门产假173知识

产假的法律规定，产假的天数如何计算？
一、产假的法律规定产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女...
节假日加班费如何计算，年休假包括节假日吗？
一、节假日加班费如何计算按照劳动保障部日前公布的最新的职工全年月平均工作时间和工资折算办法，全体公民的节日假期由原来的10...
病假与医疗期一样吗，病假工资怎么计算？
一、病假与医疗期一样吗依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的第2条：“医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作...
女职工产假有多少天，女职工产假期间有哪些待遇？
一、女职工产假有多少天《劳动法》第62条规定：“女职工生育享受不少于90天的产假”。《女职工劳动保护规定》第8条规定“女职工...
不享受年休假的情形有哪些，年休假如何折算成工资？
事实上，劳动者只要工作了一定的年限，就可以享受一定期限的年假。那么，根据我国法律的规定，劳动者不享受年休假的情形究竟有哪...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

产假173相关法律知识推荐

合同范本

·什么是劳动合同，涉外劳动技术服务合同的范本是怎样的
·涉外劳务合同的范本是怎样的，涉外劳务合同需注意什么
·什么是劳务派遣合同，劳务派遣合同的范本是怎样的？
·劳动合同解除的条件是什么，劳动合同解除协议书怎么写
·解除劳动合同证明书范本，应注意什么问题？
·劳动合同符合哪些条件，劳动合同范本是什么？
·聘请法律顾问合同范本，聘请法律顾问合同怎么制作？
·岗位聘用合同范本是什么，岗位聘用合同怎么制作？
·聘请兼职外教协议书范本，聘请兼职外教协议书格式？
·劳动者解除劳动合同，在什么情况下适用？

法律文书

·劳动争议仲裁申请书的范本，申请劳动争议仲裁立案须知
·什么是劳动争议仲裁，劳动争议仲裁授权委托书的范本
·劳动争议仲裁申请书的范本，书写时需要注意什么问题？
·劳动仲裁申诉书的内容有哪些，劳动仲裁申诉书的范本
·劳动争议仲裁申诉申请书的范本，在书写时应该注意什么
·什么是劳动争议仲裁，劳动争议仲裁裁决书的范本是什么
·什么是涉外仲裁，涉外劳动仲裁申请书的范本是怎样的？
·劳动争议仲裁申请书的内容，劳动争议仲裁申请书范本
·什么是劳动争议仲裁申请书，劳动争议仲裁申请书的范本
·因故不能及时签订劳动合同，同事代签是否有效？

按城市找劳动律师

·北京劳动律师
·上海劳动律师
·常州劳动律师
·苏州劳动律师
·昆明劳动律师
·广州劳动律师
·东莞劳动律师
·宜兴劳动律师
·通辽劳动律师
·黔西南州劳动律师
关于法邦网|联系我们|法律声明|欢迎合作|RSS订阅|友情链接|反馈留言
Copyright ©2007-2021 Fabao365.com 版权所有 未经授权请勿转载|律师在线咨询|京ICP备10210683号|京公网安备11010802013176号|客服电话：15811286610