您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 辞退解雇专题 > 经济性裁员补偿专题 > 

公司裁员如何补偿

找专业劳动律师

公司裁员如何补偿
一.企业依法裁员的法律后果劳动合同法第八十七条规定,用人单λΥ反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 支付赔偿金后是否还需支付经济补偿,司法实践中一直存在一些争议。其实从劳动合同...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于公司裁员如何补偿相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济性裁员补偿专题

热门公司裁员如何补偿知识

一.企业依法裁员的法律后果劳动合同法第八十七条规定,用人单λΥ反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规...
一.经济裁员的范围有哪些(1)用人单位是属于濒临破产进行法定整顿期间,需要裁减人员的。依照《中华人民共和国企业破产法(试行)...
一.解除劳动合同后档案怎么办终止、解除劳动合同后,用人单位应及时将本市城镇职工的档案及社会保险关系转移到职工新的接收单位...
一、什么是经济性裁员?经济性裁员,是用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,为改善生产经营状况而辞...
一、经济裁员的范围有哪些?包括两方面:(一)用人单位是属于濒临破产进行法定整顿期间,需要裁减人员的。依照《中华人民共和国...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

公司裁员如何补偿相关法律知识推荐

合同范本

法律文书