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拒签新变更劳动合同

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拒签新变更劳动合同
一、变更劳动合同的条件(1)尚未履行或尚未完全履行的有效条款。已经完全履行的条款，没有必要变更；无效的条款，也没有必要变更；(2)依法可变更的条款。法律规定不准变更的条款，一律不准变更；(3)直接引起合同变更的条款。合同中某些条款由于合同履行的主客...
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