您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 工资福利专题 > 休息休假专题 > 

难产假男

找专业劳动律师

难产假男
女职工特殊期内有哪些法律保护,法律有什么规定?女职工有四个特殊的时期:经期、孕期、产期、哺乳期。处于这几个特殊生理时期的女性,特别需要保护。因此,法律又分别作出不同的保护规定:(1)经期女职工在经期禁止从事:①食品冷冻库内及冷水等低温作业。②...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于难产假男相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门难产假男知识

女职工特殊期内有哪些法律保护,法律有什么规定?女职工有四个特殊的时期:经期、孕期、产期、哺乳期。处于这几个特殊生理时期的...
一、哪些情况职工可休假《职工带薪年休假条例》第一条中已经明确其立法目的为:为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,...
一、职工享受探亲假的条件是什么对于探亲假,也许不少职工比较陌生。根据国家关于职工探亲待遇的相关规定,凡在国家机关、人民团...
一、病假与医疗期一样吗依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的第2条:“医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作...
一、年休假的工作年限怎么计算员工如果连续工作满十二个月以上的,享受年休假。”即工作年限满一年以上是员工享受年休假的一个重...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

难产假男相关法律知识推荐

合同范本

法律文书