您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 仲裁诉讼专题 > 经济补偿金、赔偿金专题 > 

经济补偿金情形

找专业劳动律师

经济补偿金情形
一、解除劳动合同需要承担违约金吗只在两种条件下才能约定由劳动者承担。违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的,一方违约时向对方支付的一定数额的货币,是合同法中违约责任的一种主要形式。我国《合同法》对违约金有较为明确的规定,但《合同法》对...
遇到劳动问题,请拔打:

132 6329 2928

专业劳动律师为您免费解答关于经济补偿金情形相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济补偿金情形知识

一、解除劳动合同需要承担违约金吗只在两种条件下才能约定由劳动者承担。违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的,一方违...
一、主动辞职能得到补偿的情形1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的;2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的;...
一、辞退补偿标准是什么新劳动合同法实施后,正好在合同续约情况下企业内工作满10年以上的员工如果劳动合同不续约的情况下,算不...
一、支付经济补偿金的条件是什么违反和解除劳动合同,应对劳动者给予经济补偿金,并由用人单位一次性发给。换句话说,用人单位向...
与用人单位相比,劳动者一般都处于弱势地位,因此,我国《劳动法》也就倾向与保护劳动者的合法权益,其中对经济补偿金的规定就是...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

经济补偿金情形相关法律知识推荐

合同范本

法律文书