您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 劳动合同专题 > 解除劳动合同专题 > 

员工得病可要求他离职吗

找专业劳动律师

员工得病可要求他离职吗
一、劳动合同是什么?劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。二、用人单位什么情况...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于员工得病可要求他离职吗相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门解除劳动合同专题

热门员工得病可要求他离职吗知识

一、劳动合同是什么?劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合...
一.合同到期不续签能随便走吗劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履...
一、劳动者解除劳动合同的条件根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条的规定,有下列13种情形之一的,依照劳动合同法...
一、解除劳动合同的方式有哪些1、协商解除协商解除是指合同履行过程中,当事人经协商一致同意解除合同。《劳动法》第24条规定:...
劳动合同签订后用人单位可以解除劳动合同,那么用人单位解除劳动合同的情形有哪些,本文将为您讲述。...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

员工得病可要求他离职吗相关法律知识推荐

合同范本

法律文书