用人单位提前30天通知解除劳动合同要赔偿吗
用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同，否则，都属于违法解除。这里的法定情形有四类：一是协商解除。即《劳动合同法》第三十六条：“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”二是过错解除。即《劳动合同法》第三十九条：“劳动者有下列...
遇到劳动问题，请拔打：
158 1128 6610
专业劳动律师为您免费解答关于用人单位提前30天通知解除劳动合同要赔偿吗相关法律咨询！(仅收市话费)
