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机关单位工勤人员旷工15天应该给处分

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机关单位工勤人员旷工15天应该给处分
一、哪些情况下可以裁员人们通常把企业大规模减少用工一律称为“裁员”，其实这种称法并不准确。在法律上，“裁员”的全称是“经济性裁员”，是指符合政府法律规定的企业经济性裁员。我国劳动法第二十七条规定，“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经...
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