您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 辞退解雇专题 > 辞职专题 > 

劳动合同没到期辞职的算辞退吗

找专业劳动律师

劳动合同没到期辞职的算辞退吗
一、辞职有什么技巧吗在辞职信的最开始告知你要走了。可以考虑用“我会在10月份某个你觉得方便的时候离开。”开门见山远甚于冗长的开场白,那会让人觉得你是在耍阴谋诡计。让公司决定你的离开日期,不要因为是辞掉旧工作,就觉得早走几天对未来无关紧要,这会...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于劳动合同没到期辞职的算辞退吗相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门劳动合同没到期辞职的算辞退吗知识

一、辞职有什么技巧吗在辞职信的最开始告知你要走了。可以考虑用“我会在10月份某个你觉得方便的时候离开。”开门见山远甚于冗长...
一、单位不缴纳社保能否辞职用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,即...
一、公司不签收辞职申请单怎么办实践中很多用人单位确实利用劳动者举证困难的弱点,在收到劳动者递交的辞职申请书后不签收,或者...
一、员工办理离职手续的流程是什么第一,离职管理派遣员工因病或因事辞职时应提前30日向用人单位提出申请,辞职申请未予批准前,...
一、员工擅自离职的法律责任知识经济时代的竞争实质上是人才的竞争,每个企业都在尽力追逐那些能产生核心竞争力的人才,这也是促...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

劳动合同没到期辞职的算辞退吗相关法律知识推荐

合同范本

法律文书