您的位置:法邦网 > 法律专题 > 债权债务专题 > 侵权赔偿专题 > 侵害人身专题 > 

受雇人的职务侵权问题

找专业债权债务律师

受雇人的职务侵权问题
一、用人单位承担责任的条件是什么?用人单位承担责任的条件有:(一)工作人员的行为必须构成侵权行为。即除其行为属不法的外,尚须具备故意或过失,用人单位承担赔偿责任。这是工作人员从事的活动属于适用过错责任的场合。如果工作人员执行职务所从事活动适...
遇到债权债务问题,请拔打:

158 1128 6610

专业债权债务律师为您免费解答关于受雇人的职务侵权问题相关法律咨询!(仅收市话费)

债权债务专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门侵害人身专题

热门受雇人的职务侵权问题知识

雇员在从事工作时,可能造成自己或第三人受损。这时候,用人单位就要承担责任。那么,用人单位承担责任的条件是什么,承担责任的...
每个人都有自己的名字,这就是我们通常所说的姓名。如今,很多人将姓名和姓名权相混淆。其实,两者是有着细微区别的,姓名权是一...
近年来,医疗产品损害责任纠纷不断发生。在这类侵权纠纷的适用法律中,最大的难点在于不知道这类案件的性质是什么,那么究竟什么...
一、人身损害护理费怎么算护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护...
一、著作人身权遭受侵害的法律救济(一)根据2001年我国修正的著作权法第四十六条、第四十七条之规定,著作人身权被侵害的,权利...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

受雇人的职务侵权问题相关法律知识推荐

合同范本

法律文书