您的位置:法邦网 > 法律专题 > 劳动专题 > 辞退解雇专题 > 经济性裁员补偿专题 > 

劳动法裁员大规模

找专业劳动律师

劳动法裁员大规模
一、什么是裁员人们通常把企业大规模减少用工一律称为“裁员”,但实际上这种称法并不准确。在法律上,“裁员”的全称是“经济性裁员”,是指符合法律规定的企业经济性裁员。我国《劳动法》第二十七条规定,“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状...
遇到劳动问题,请拔打:

158 1128 6610

专业劳动律师为您免费解答关于劳动法裁员大规模相关法律咨询!(仅收市话费)

劳动专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济性裁员补偿专题

热门劳动法裁员大规模知识

一、什么是裁员人们通常把企业大规模减少用工一律称为“裁员”,但实际上这种称法并不准确。在法律上,“裁员”的全称是“经济性...
一、公司裁员要给经济补偿金吗第一、未提前一个月通知员工的,支付一个月工资的待通知金;第二、支付经济补偿金(从进入公司之日...
一、解除劳动合同要支付经济补偿金吗1、经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的...
一、经济补偿金的定义经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
一般情况下,企业在裁员时,都会列一份被裁减人员的名单。那么,在法律上,对企业裁员的范围应该如何确定呢?此外,企业在裁员后...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

劳动法裁员大规模相关法律知识推荐

合同范本

法律文书