根据《劳动法》第51条的规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。关于“法定休假日”、“婚丧假”、“依法参加活动”的界定，根据《劳动法条文说明》第44条的规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

法定休假日，是指法律、法规规定的劳动者休假的时间，包括法定节日（即元旦、春节、国际劳动节、国庆节及其它节假日）以及法定带薪休假。

婚丧假，是指劳动者本人结婚以及其直系亲属死亡时依法享受的假期。

依法参加社会活动是指：

行使选举权；

当选代表，出席政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议；

担任人民法庭的人民陪审员、证明人、辩护人；

出席劳动模范、先进工作者大会；

《工会法》规定的不脱产工会基层委员会委员因工会活动占用的生产时间等。