工龄-劳动法相关规则的规定,劳动法相关规则法律在线咨询-法邦网<br>

　　　　工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

工龄计算的方法

1、连续计算法，也叫工龄连续计...

工龄计算的相关规定（一）按国发[1978]104号文件办理退休或调整退休费待遇的人员，其工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104...[详细]

劳务派遣的作用为了规范劳动合同制度，保护用人单位和劳动者的合法权益，按劳动和社会保障部门的要求"用人单位要与员工签...[详细]

十年工龄基金经理流失过半继王亚伟去年报批华夏基金副总职务后，林彤彤也在加入汇丰晋信的第四个年头被拔擢为副总。对于这些为数不多...[详细]

职级工资制我国公务员实行职级工资制，即职务级别工资制。它是在总结我国40多年来实行的职务等级工资制与以职务工资为...[详细]

不作工龄计算的情况职工在下列情况从事工作的时间，不作工龄计算： 1．凡职工在敌伪及国民党反动统治时期，任一定的职务，如把...[详细]

法邦网工龄专题为您提供最新最全的工龄相关法律知识、合同范本、法律文书、法律法规等内容。
如果您遇到工龄相关的法律问题，您可以点击律师在线咨询。全国十万名专业律师在线为您解答，无须注册，免费咨询！