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85后春节醉酒猝死 员工享有哪些权利(图)

2014年02月17日  来源:法邦网  我来说两句(0人参与)  

85后春节醉酒猝死

85后春节醉酒猝死,死后好多天都没有人发现其已经死亡,一个人孤单的死去,离开人世的时候,身边没有任何人,他的死亡告诉人们,生命是如此的孤单。

一名独居的中国银行总行内部年轻人员在春节长假期间猝死在自己的房中,春节长假过后两天还没来上班,直到警方破门而入才发现他已经去世四天。据该行内部人士透露,这名85年出生的男员工就职于总行公司部,毕业于北京大学,还曾是当年山东曲阜高考状元。

公司员工享有哪些权利

一、员工正式录用后,公司必须与其签定劳动合同,员工享有《中华人民共和国劳动法》规定的各项权利。

二、公司录用员工视岗位需要按招聘工作流程进行,同等条件下公司员工优先,即先考虑内部招聘。

三、内部招聘须公开招聘、考核结果公开,确保公平竞争。

四、公司员工不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。

五、公司员工有权按劳取酬,不得低于国家规定的本地区本行业的最低工资标准,工资应以货币形式按月支付给员工本人,不得克扣或者无故拖欠。

六、公司员工在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,有权取得工资报酬。

七、员工有获得劳动安全、卫生和保护的权利。公司必须为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

八、公司员工有享受社会保险和福利的权利。

九、公司员工有参与企业的民主管理的权利。员工有权提出合理化建议,有权投诉直接上级的不公正待遇,有权投诉公司高层领导的违法乱纪行为,有权按规定参加职工代表大会活动或其它企业活动。

十、公司员工有提请劳动争议处理的权利,当事人可以向本单位职工代表大会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,有权直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十一、公司员工享有国家法律规定的其他劳动权利。

公司员工本来享有上述法定的权利,在这些权利被侵害时,他们也有权利请求律师为自己维权,只不过,现如今该员工已经死亡,那么他的权利当然也随之消失了。(法邦网)

[责任编辑:苏丹]
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