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劳动争议管辖异议

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劳动争议管辖异议
一、提起劳动争议诉讼的条件(1)起诉人必须是劳动争议的一方当事人,即用人单位或劳动者。(2)必须有明确的被告。(3)必须有具体的诉讼请求和事实根据。(4)必须经劳动争议仲裁机关仲裁。(5)必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。二、劳动争议诉讼时效 诉讼时效是...
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