您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 加班管理专题 > 其他加班法律问题专题 > 

计件员工出差如何计算工资

找专业人力资源律师

计件员工出差如何计算工资
一、追索加班费的时效是多久?时效非常重要,首先解决时效问题.根据〈劳动争议调解仲裁法〉(自2008年5月1日起施行)第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年.仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算.二、加班工资计算方法有哪...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于计件员工出差如何计算工资相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门其他加班法律问题专题

热门计件员工出差如何计算工资知识

一、追索加班费的时效是多久?时效非常重要,首先解决时效问题.根据〈劳动争议调解仲裁法〉(自2008年5月1日起施行)第二十七条规...
2013年春节加班工资如何计算?关于2013年加班工资的算法,下面就为大家详细介绍。根据国务院发布的2013年部分节假日安排的最新通...
一、自愿工作属于加班吗?用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作”,即由用人...
一、由谁来证明存在加班事实劳动争议中加班费争议,必须要证明存在加班的事实,否则加班费就无从谈起。根据《司法解释三》第九条...
一、企业能否用补休代替加班费是否所有加班都可用补休代替加班费?劳动法第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

计件员工出差如何计算工资相关法律知识推荐

合同范本

法律文书