您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 工伤事故专题 > 其他工伤法律问题专题 > 

非用工受伤待遇

找专业人力资源律师

非用工受伤待遇
关于职工伤残鉴定的程序,具体流程如下所示:1.职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 2.劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级,最重的为一级,...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于非用工受伤待遇相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门其他工伤法律问题专题

热门非用工受伤待遇知识

关于职工伤残鉴定的程序,具体流程如下所示:1.职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力...
工伤认定申请表申请人:受伤害职工:是否参加工伤保险:社会保险登记证编号:申请人与受伤害职工关系:申请人地址:邮政编码:联...
根据工伤保险和工伤认定办法的规定,劳动能力鉴定按照以下程序进行:(1)提出申请。用人单位、工伤职工或者其直系亲属可以向设区...
一、谁有权申请劳动能力鉴定根据《工伤保险条例》第23条的规定,用人单位、工伤职工以及工伤职工的直系亲属都有权提出劳动能力鉴...
工伤期间的工资如何支付?工伤期间的工资支付标准有着如下的规定:根据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定:“职工因工作遭受...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

非用工受伤待遇相关法律知识推荐

合同范本

法律文书