您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 经济补偿金专题 > 

离职补贴个税计算中不满1年

找专业人力资源律师

离职补贴个税计算中不满1年
一、经济补偿金怎么计算?劳动合同法第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。二、经济补偿的计算标准有哪些?1、...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于离职补贴个税计算中不满1年相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济补偿金专题

热门离职补贴个税计算中不满1年知识

一、经济补偿金怎么计算?劳动合同法第47条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下,用人单位解除和劳动者的劳动关系时,依照法律的规定按照一定的标准向劳动者支付的补偿。...
一、公司清算的程序是什么一般公司的清算应经过下列程序:1. 成立清算组,这里的清算组是指帮这个公司做清算的一个团体;2. 通知...
一、试用期能辞退员工吗首先,依据劳动法在试用期聂要辞退员工前提是双方签订有劳动合同,且劳动合同中关于试用期的约定合法,即...
一、经济补偿金是否需要征税如果单位解除劳动合同,赔偿给职工的经济补偿金是无需缴税的。国家财政部在《关于个人与用人单位解除...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

离职补贴个税计算中不满1年相关法律知识推荐

合同范本

法律文书