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工资制度改革,并不是简单增加工资,而是重在规范。除此之外,在加大财政调节收入分配促进社会公平、稳定中,还将完善企业的收入分配制度以及加强对居民收入水平的调节。
什么是工资外收入
职工工资外收入是指职工在工资总...
如何严格执行最低工资制度
严格执行《劳动法》及其配套规章有关企业工资支付的规定,保证提供正常劳动的职工获得符合国家政策的劳动报...
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工资由哪几部分构成?
工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工资; (三)奖金; (四)津贴和补贴; ...
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试用期单位克扣工资怎么办
1.劳动合同有约定的,按劳动合同办,单位不能随意单方改变. 2.劳动合同也不能违反法律,试用期工资不得低于当...
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什么是最低工资?
根据《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》劳部发[1995]309号第58条和《企业最低工资规定》(劳部发[19...
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派遣员工工资如何发放?
根据《劳务派遣合同》约定,企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费...
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