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山西借调人员清退通知

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山西借调人员清退通知
一、非全日制用工定义所谓非全日制用工，按照劳动合同法第68条的规定，定义为：是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。这种方式主要是指钟点工以及一些兼职工作，非全日制...
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热门山西借调人员清退通知知识

非全日制用工的定义，非全日制用工是否要签订书面合同
一、非全日制用工定义所谓非全日制用工，按照劳动合同法第68条的规定，定义为：是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平...
什么是非全日制用工，非全日制用工的注意事项有哪些？
一、什么是非全日制用工非全日制用工是区别于全日制用工的一种用工方式，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日...
雇佣童工违法吗，单位雇佣未成年工要注意什么？
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非全日制用工能否约定试用期，此用工方式如何终止用工
一、非全日制用工能否约定试用期《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合...
如何确定非全日制用工的劳动关系，能否订口头协议？
一、如何确定非全日制用工的劳动关系《劳动合同法》第六十九条规定：非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工...

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