您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 用人单位解除劳动合同专题 > 

用人单位单方面解除劳动合同

找专业人力资源律师

用人单位单方面解除劳动合同
一、解除劳动合同的条件解除劳动合同,涉及合同当事人双方的利益,因此,国家劳动法规对单方面提出解除劳动合同规定了必须具备的条件。(1)用人单位可以单方面解除劳动合同的条件用人单位遇有下列情况之一的,可以提出与职工解除劳动合同:①劳动合同制工人在...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于用人单位单方面解除劳动合同相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门用人单位解除劳动合同专题

热门用人单位单方面解除劳动合同知识

一、解除劳动合同的条件解除劳动合同,涉及合同当事人双方的利益,因此,国家劳动法规对单方面提出解除劳动合同规定了必须具备的...
一、劳动合同的解除的方式1、双方协商解除。2、用人单位单方解除:随时解除、预告解除、限制解除。3、劳动者单方解除。二、用人...
一、企业内部规章制度重要吗企业内部规章制度可以称为“企业内部法”,是国家劳动法律、法规的延伸和具体化,是企业内部管理行为...
一、如何辞退严重违纪员工以严重违反规章制度为由解除劳动合同时,以下四个环节一个也不能少:1、用人单位对员工严重违反规章制...
一、用人单位解除劳动合同的条件用人单位可以提出解除劳动合同的要求,经劳动合同双方当事人协商一致,劳动合同可以解除。另外,...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

用人单位单方面解除劳动合同相关法律知识推荐

合同范本

法律文书