劳动合同法下的企业规章制度制定与风险防范-法邦网专题

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热门劳动合同法下的企业规章制度制定与风险防范知识

集体合同怎么才生效，集体合同生效的条件有哪些？

集体合同怎么才生效，关于集体合同生效的条件有哪些，有什么程序？《劳动合同法》第五十四条第一款规定：集体合同订立后应当报送...

用人单位裁员时应优先留用哪些人，哪些员工不得被裁员

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哪些劳动合同不能签，不签劳动合同能随时辞职吗？

一、哪些劳动合同不能签一是口头合同。这类合同一般由朋友、亲戚、熟人介绍到用人单位，双方只有口头意向承诺，碍于情面觉得麻烦...

订立劳动合同的程序，怎么防范签订劳动合同的风险？

一、订立劳动合同的程序企业与劳动者订立（含续订），应遵循平等自愿，协商一致和符合法律等三项原则。订立劳动合同的程序大致分...

试用期企业该不该签合同，企业能否只签订试用期合同？

一、试用期企业该不该签合同试用期是要签合同的。劳动合同双方可以不约定试用期，也可以约定试用期限，试用期最长不得超过6个月...

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