您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 劳动争议专题 > 劳动争议和解与调解专题 > 

劳动仲裁调节不成后怎么办

找专业人力资源律师

劳动仲裁调节不成后怎么办
一、劳动争议调解的范围(一)、劳动合同争议1、劳动合同变更、终止纠纷2、集体劳动合同纠纷3、事实劳动关系争议4、劳动报酬纠纷5、工作时间纠纷6、安全责任纠纷7、经济补偿纠纷(二)劳动保险纠纷1、养老保险纠纷2、医疗保险纠纷3、失业保险纠纷4、生育保险...
遇到人力资源问题,请拔打:

010-57499208

专业人力资源律师为您免费解答关于劳动仲裁调节不成后怎么办相关法律咨询!

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门劳动仲裁调节不成后怎么办咨询

你好,很高兴为你解答员工要解除劳动合同,解除劳动合同有哪些方式的问题。依照...
您好,很高兴能为您解答关于劳动合同解除方面的问题。《劳动法》第二十四条规定...
您好,很荣幸能够回答您的这个问题。在我国,劳动争议的解决途径主要有三种:1、...
您好,很荣幸能够回答您的这个问题。《劳动合同法》第10条规定,建立劳动关系,...
您好,很高兴能为您解答相关问题。您单位以员工在试用期不是正式职工为由,不按...

热门劳动仲裁调节不成后怎么办知识

一、劳动争议调解的范围(一)、劳动合同争议1、劳动合同变更、终止纠纷2、集体劳动合同纠纷3、事实劳动关系争议4、劳动报酬纠纷...
一、劳动争议调解步骤(1)调解申请。指企业劳动争议的双方当事人以口头或书面的形式向企业劳动争议调解委员提出的调解请求。但是...
一、劳动争议调解的程序劳动争议调解组织的调解员应当由公道正派、联系群众、热心调解工作,并具有一定法律知识、政策水平和文化...
一、劳动争议调解委员会如何组成企业调解委员会由下列人员组成:1. 职工代表2. 企业代表3. 企业工会代表职工代表由职工代表大会...
调解委员会对劳动争议调解不成有三种情况:第一种情况是,经调解委员会调解双方当事人没有达成调解协议;第二种情况是,虽经调解...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

劳动仲裁调节不成后怎么办相关法律知识推荐

法律法规

合同范本

法律文书