工作年限5年以上单位有权解除劳动合同吗
什么情况用人单位可以解除劳动合同？必须符合以下条件：第一，劳动者有下列情况之一的，用人单位可以依法随时解除劳动合同：（一）在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或用人单位依法制定的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊或泄露...
遇到人力资源问题，请拔打：
158 1128 6610
专业人力资源律师为您免费解答关于工作年限5年以上单位有权解除劳动合同吗相关法律咨询！(仅收市话费)
