您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 经济补偿金专题 > 

用人单位经济补偿金

找专业人力资源律师

用人单位经济补偿金
经济补偿金的支付标准,经济补偿金能给多少1、劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。2、劳动...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于用人单位经济补偿金相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济补偿金专题

热门用人单位经济补偿金知识

经济补偿金的支付标准,经济补偿金能给多少1、劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单...
一、企业裁员有哪几种补偿方式职工各项社会保险待遇 不受影响《通知》指出,统筹地区在确保社会保险待遇按时足额支付、社会保险...
一、解除劳动合同补偿金扣税吗根据劳动法的规定,网络公司与程某通过签订协商解除劳动合同协议的形式,解除双方的劳动合同是合法...
一、什么情况解除合同有经济补偿金?依据《劳动法》第二十八条及原劳动部办公厅对《关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问...
一、用人单位支付经济补偿金的情形(一)劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的9种情形:1、用人单位未按照劳动合同...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

用人单位经济补偿金相关法律知识推荐

合同范本

法律文书