您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 离职、辞职、辞退手续办理专题 > 

试用期不合格有离职证明马

找专业人力资源律师

试用期不合格有离职证明马
目前,事业单位人员辞职争议很多,一般是事业单位员工提出辞职而单位不同意,员工单方离职,单位留置人事档案。我国现实条件下员工没有人事档案,其可选择的工作范围受到很大限制,无法进入国际大企业工作,找不到理想的工作,无法办理社会保险事宜,也无法办...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于试用期不合格有离职证明马相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门试用期不合格有离职证明马知识

目前,事业单位人员辞职争议很多,一般是事业单位员工提出辞职而单位不同意,员工单方离职,单位留置人事档案。我国现实条件下员...
一、劳动关系是什么劳务关系是一般民事法律关系,依具体劳务内容不同而适用不同的民法规范。在劳务合同的履行阶段,双方是平等主体...
对工会干部裁员的法律依据我国《工会法》第18条中所谓的“任职期间个人严重过失”,指的是工会干部在企业经营工作岗位上的工作出...
一、因疾病辞退职工提前通知用人单位解除患病职工的劳动合同,应提前3O日通知。如未按规定提前30日通知,职工有权要求企业赔偿1个...
一、什么情形可以辞退员工1、劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作。此条需...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

试用期不合格有离职证明马相关法律知识推荐

合同范本

法律文书