您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 辞职辞退专题 > 经济补偿金专题 > 

经济补偿金是从入职开始算还是从08年开始算

找专业人力资源律师

经济补偿金是从入职开始算还是从08年开始算
按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况:(1)用人单位违法解除劳动合同的;(2)经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于经济补偿金是从入职开始算还是从08年开始算相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门经济补偿金专题

热门经济补偿金是从入职开始算还是从08年开始算知识

按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定...
劳动者怎样可获得经济补偿金,劳动者获得经济补偿金有什么情形?得出给予劳动者补偿的情形大体有以下几种情况:1.由于用人单位自...
一、经济补偿金要缴个人所得税吗根据国家财政部、税务总局等部门下发的《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入免...
一、经济补偿金的标准是什么?1、 是根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
一、经济补偿金要缴纳个人所得税吗第一、劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金需按一定标准缴纳个人所得税根据我国法律规定公民...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

经济补偿金是从入职开始算还是从08年开始算相关法律知识推荐

合同范本

法律文书