您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 其他专题 > 五险一金专题 > 

社保延后协议

找专业人力资源律师

社保延后协议
一、生育保险的种类有哪些(1)由女职工所在单位负担生育女职工的产假工资和生育医疗费。根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》,女职工怀孕期间的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由所在单位负担。产假期间...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于社保延后协议相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门社保延后协议知识

一、生育保险的种类有哪些(1)由女职工所在单位负担生育女职工的产假工资和生育医疗费。根据国务院《女职工劳动保护规定》以及...
一、什么是失业保险基金失业保险基金是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供...
一、失业保险费缴纳基数和比例是多少1、 国家机关按应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业保险费。2、 企事业单位按全部职工工...
一、哪些用人单位和劳动者应参加保险1、国有企业、城镇集体企业及其职工、外商投资企业港澳台商投资企业及其中方职工、城镇私营...
一、如何缴纳失业保险费1、单位按本单位职工上年度月平均工资总额2.5%缴纳;职工个人按本人上年度月平均工资收入的1%缴纳,由所...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

社保延后协议相关法律知识推荐

合同范本

法律文书