您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 工伤事故专题 > 工伤认定与伤残鉴定专题 > 

申请工伤认定的主体

找专业人力资源律师

申请工伤认定的主体
一、工伤认定标准是怎样的首先,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于申请工伤认定的主体相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门工伤认定与伤残鉴定专题

热门申请工伤认定的主体知识

一、工伤认定标准是怎样的首先,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害...
一、一级工伤鉴定标准1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫,肌力≤2级;4)重度运动障碍(非肢体瘫...
一、工伤认定包括哪些《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤和视同工伤。(一)、应当认定为工伤1.工作时...
一、工伤事故处理流程1.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被...
一、哪些情形应该认定为工伤根据《工伤认定办法》的规定,职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(一)从事...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

申请工伤认定的主体相关法律知识推荐

合同范本

法律文书