您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 工伤事故专题 > 其他工伤法律问题专题 > 

工伤事故处理原则

找专业人力资源律师

工伤事故处理原则
当发生工伤的时候,如何进行工伤认定申报?本文提供工伤认定申报的五个步骤: 一、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。二、工伤申报受理1、 保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于工伤事故处理原则相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门其他工伤法律问题专题

热门工伤事故处理原则知识

当发生工伤的时候,如何进行工伤认定申报?本文提供工伤认定申报的五个步骤: 一、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门...
一、申请工伤认定需要提供的材料向申请工伤认定时,需要提供以下材料:(1)劳动关系证明。即用来证明你和发生工伤事故的工厂存...
一、职工非因工伤残有什么待遇(一)医疗费:包括诊疗费、手术费、住院费及普通药费;贵重药费、住院的伙食费及就医路费则由本人...
一、工伤不负责条款是否能让企业免责常见的“工伤概不负责”条款有两种,一种是出现在劳动合同中或企业规章制度中,另一种是出现...
为此,建议行政机关应加大主动监管力度,完善用工备案、登记制度,常态化跟踪监管,切实保护劳动者合法权益。那么工伤索赔,你需...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

工伤事故处理原则相关法律知识推荐

合同范本

法律文书