您的位置:法邦网 > 法律专题 > 人力资源专题 > 加班管理专题 > 加班费及工资基数问题专题 > 

离职工资结算法定节假日算钱

找专业人力资源律师

离职工资结算法定节假日算钱
关于加班费计算基数的确定,有以下标准:1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计发加班...
遇到人力资源问题,请拔打:

158 1128 6610

专业人力资源律师为您免费解答关于离职工资结算法定节假日算钱相关法律咨询!(仅收市话费)

人力资源专题分类

 
 
 
 
 
 
 
 
 

热门加班费及工资基数问题专题

热门离职工资结算法定节假日算钱知识

关于加班费计算基数的确定,有以下标准:1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。...
加班费基数的计算规则是什么,加班费基数如何计算通常加班费基数的计算有以下几条规则:1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,...
一、加班费的计算标准根据《中华人民共和国劳动法》第44条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正...
一、加班工资具体怎么支付1、标准工时加班根据1995年5月1日起施行的《国务院关于职工工作时间的规定》第3条“职工每日工作8小时...
一、工资低于最低工资标准怎么办所谓最低工资是指劳动者在法定的工作时间内履行正常劳动义务的情况下,由其所在单位支付的最低劳...

专业律师免费解答法律咨询

解决
问题
我要咨询婚姻法律问题

离职工资结算法定节假日算钱相关法律知识推荐

合同范本

法律文书